这件事在张元庆看来，也只能怪叶俊自己平时功课做得不足。还有一个就是身边缺了一个大笔杆子，虽然县政府办公室麻雀虽小五脏俱全，内设行政科、秘书科、督办科、法制科等，对照不同的县政府领导就有不同的科室服务。
不过在常溪县这边，似乎对这些笔杆子不是很重视。有什么事情，直接找对应科室，大多数县领导只有相对固定的几名办事员，都没有什么对应的联络员。
当然也是缺少这方面的人才，好不容易就算有几个联络员，都是跑腿的多，笔杆子能力很弱。
这主要源于之前彭泰来也好，常明云也好，对于这一块并不重视。毕竟都穷得叮当响，都想着怎么发展了，哪有对这方面的关注。
办公室这边没有几个拿得出手的笔杆子，这是一件很尴尬的事情。
笔杆子可是很重要的，真正合格的笔杆子不仅只是写写文件和讲话，而且要深入研究政策和理论，能够运用文字将社会现象进行描述、概括，特别是对工作进行有效布置。
叶俊现在分管县政府办公室，基本上就是跟孙希文联系的多。孙希文在白彭镇担任过专职副书记，可是在真正理论钻研上还有欠缺。
王澈的水平不错，叶俊却未必敢用。如此来，自己不精通，身边又没有一个大笔杆子相助，自然就存在短板了。
叶俊也知道自己的表现不行，他叹了一口气：“元庆，今天的事情谢了。你放心，我的承诺肯定会兑现的，下个礼拜我就会把你的事情上会，你也要提前准备好。”
从叶俊表现出来的作风来看，还是比较够意思的。这一点，他比常明云、鲍勇等人都要好的多，基本上是说到做到。或许也是因为这方面的原因，叶俊能够比常明云更加深得人心。
当然，叶俊也不敢不兑现承诺。今天他都当着冯书记的面表态了，后面如果对此拖延。那么原本的好印象就变成差印象了，他也不敢这么直接得罪冯书记。
无论如何，叶俊专门打一个电话通知这件事，也让张元庆比较感谢。
所以张元庆想了想劝道：“叶县长，有时候组织考验领导干部的时候是多方面的。文武双全是未来的必备素质，特别是这个文，不能让其成为自己的短板。要善于在身边储备相应人才。”
这话已经非常直白了，而经历了今天的事情之后，叶俊也对此深以为然：“元庆你说的是，以前在这方面还是轻视了。今天深入接触了冯书记，感受非常深刻。在交流过程中，我觉得冯书记身边的方秘书，也不是我能够比的。”
张元庆心想，方秋在组织部待过，那个时候文字能力就不差了。后来跟着冯毅斐后面，眼界绝对超过一般的县处级。跟谁比不好，你跟他比？只能说你心挺大。
张元庆倒也没有打击他，只是嗯了一声。反正只要对方意识到问题，那么自己就没有必要深入揪着去说。
有时候说得多了，人家反而嫌你话多。说到正当好处的时候，反而能引起别人的感激。
叶俊看来是的确明白了自己的短板，他主动询问：“元庆，你身边有没有什么好的笔杆子推荐一下。”
其实张元庆也有这个意思，只不过这个事情需要叶俊提出来，如果自己主动提的话，反而会让对方多想。